Daniel Sullivan, residente del centro, comenz\u00f3 su negocio en un garaje hace 12 a\u00f1os y ha experimentado un crecimiento explosivo. (Cortes\u00eda de Sullivan Solar Power)<\/figcaption><\/figure>\nNo mucho despu\u00e9s de completar su formaci\u00f3n de aprendiz, tuvo su primera introducci\u00f3n a la energ\u00eda solar, sistemas fotovoltaicos (fotones\/voltaje), que convierten la luz solar en electricidad. Fascinado por la tecnolog\u00eda y reconociendo al sol como un recurso ilimitado, no pod\u00eda entender por qu\u00e9 no se usaba m\u00e1s ampliamente.<\/p>\n
\u201cUna vez que comenc\u00e9 a estudiar la energ\u00eda solar, se encendi\u00f3 una luz\u201d, dijo Sullivan. \u201cEs obvio que tenemos una respuesta, pero en realidad nadie estaba haciendo nada al respecto. Hab\u00eda pol\u00edticas en el estado de California que fomentaban la conservaci\u00f3n y la energ\u00eda renovable, pero en ese momento solo hab\u00eda un pu\u00f1ado de empresas que realmente produc\u00edan energ\u00eda solar y las personas que lo hac\u00edan no eran realmente electricistas de oficio. Eran personas que cre\u00edan en la tecnolog\u00eda pero no sab\u00edan c\u00f3mo entregarla\u201d.<\/p>\n
Sullivan hizo varios intentos de convencer a su jefe de que se expandiera al negocio de la energ\u00eda solar, pero fue en vano; as\u00ed que decidi\u00f3 hacerlo \u00e9l mismo.<\/p>\n
Se certific\u00f3, renunci\u00f3 a su trabajo, tom\u00f3 algunos trabajos de electricidad por cuenta propia, se mud\u00f3 al garaje de su cliente y con solo $2,500 en el bolsillo, salt\u00f3 por el precipicio.<\/p>\n
\u201cFue una vida miserable salir por la puerta\u201d, dijo. \u201cFue un desaf\u00edo psicol\u00f3gico y emocional\u201d.<\/p>\n
En 2005, Sullivan ten\u00eda solo un empleado, su mejor amigo de la escuela secundaria, que todav\u00eda est\u00e1 con \u00e9l, y solo dos clientes en su primer a\u00f1o, con una ganancia neta de $60,000. Para pagar sus cuentas, Sullivan consigui\u00f3 un contrato de servicio el\u00e9ctrico con la ciudad de Santee. Luego se dispuso a educar a las v\u00edctimas del incendio Cedar de San Diego sobre las ventajas de la energ\u00eda renovable y los reembolsos que el gobierno les estaba ofreciendo como resultado de los incendios.<\/p>\n
\u201cFue un momento dif\u00edcil\u201d, dijo. \u201cEstas personas lo hab\u00edan perdido todo. Ellos estaban tratando de reconstruir sus vidas mientras yo estaba tratando de construir un negocio\u201d.<\/p>\n
Su enfoque funcion\u00f3 y pronto el negocio fue r\u00e1pido y estable, con clientes en todas las \u00e1reas de incendios de Harbison Canyon y Alpine. Pronto tuvo una base estable para diversificarse en modernizaciones. En cinco a\u00f1os, el negocio creci\u00f3 a pasos agigantados y Sullivan opt\u00f3 por centrarse no solo en trabajos residenciales, sino tambi\u00e9n comerciales, aunque peque\u00f1os o medianos debido a limitaciones financieras.<\/p>\n
\u201cLa energ\u00eda solar, cuando se reduce, es tecnolog\u00eda el\u00e9ctrica\u201d, dijo. \u201cEst\u00e1s poniendo un sistema generador en tu techo. As\u00ed que realmente combin\u00f3 mis pasiones: el medio ambiente, hacer del mundo un lugar mejor y la electricidad.<\/p>\nEl alcalde Faulconer le da la bienvenida a Sullivan en una conferencia de prensa en diciembre pasado anunciando la votaci\u00f3n de la ciudad sobre el Plan de Acci\u00f3n Clim\u00e1tica. Esto result\u00f3 en que San Diego sea la ciudad m\u00e1s grande de la naci\u00f3n en comprometerse legalmente con el 100 por ciento renovable.\u201cVi que esta era mi vocaci\u00f3n, esto era lo que se supon\u00eda que deb\u00eda hacer. Realmente no ten\u00eda antecedentes comerciales reales, pero me apasionaba el concepto y mi creencia en ese momento era que esto iba a explotar, esta iba a ser la ola del futuro. Y como estamos viendo ahora, somos la ciudad n\u00famero 2 del pa\u00eds y vamos a ser la primera regi\u00f3n en alcanzar nuestro l\u00edmite en el estado de California. Mi predicci\u00f3n fue correcta\u201d.<\/p>\n
Lo que a Sullivan le faltaba en perspicacia para los negocios lo compens\u00f3 con \u00e9tica de trabajo, determinaci\u00f3n y su impulso personal para demostrar su val\u00eda. Le apasiona la energ\u00eda renovable y su objetivo es convertir a todos los que conoce en defensores de la energ\u00eda solar.<\/p>\n
\u201cEs muy gratificante tomar a alguien que no cree y mostrarle el futuro y luego formar parte de \u00e9l\u201d, dijo.<\/p>\n
Para 2010, Sullivan Solar Power hab\u00eda crecido a casi 30 empleados y se encontraba en su segunda direcci\u00f3n comercial f\u00edsica. En 2011 abrieron una oficina en Irvine; en 2012, una oficina en Riverside.<\/p>\n
Hoy, Sullivan tiene 160 empleados en los tres campus con planes de expandirse m\u00e1s al norte, a Santa Clarita, en un futuro cercano. Y aunque ha ganado una gran cantidad de premios y reconocimientos personales en su carrera relativamente corta como propietario de un floreciente negocio de energ\u00eda renovable, no siempre ha sido f\u00e1cil.<\/p>\n
\u201cPas\u00e9 de ser el tipo que usaba todos los sombreros a delegar responsabilidades a los nuevos empleados que hab\u00eda capacitado\u201d, dijo. \u201cCuando haces todo, no puedes construir un negocio y cuando pasas a guiar y entrenar a la gente, ese es un conjunto de habilidades completamente nuevo que tuve que aprender en el trabajo. No hubo escasez de errores en mi aprendizaje de c\u00f3mo acercarme a las personas de una manera diferente, donde construyo a una persona en lugar de construir un sistema el\u00e9ctrico. Eso era extra\u00f1o para m\u00ed y fue muy desafiante, pero finalmente hemos prevalecido hasta ahora\u201d.<\/p>\n
A lo largo de todo, Sullivan se ha mantenido humilde, sus filosof\u00edas personales sobre cambiar el mundo nunca han fallado y no tiene planes de hacer p\u00fablica la empresa, por las mismas razones por las que lucha contra las empresas de servicios p\u00fablicos estatales administradas por inversores: quiere retener el control. y no responder a los accionistas.<\/p>\n
Tambi\u00e9n trabaja arduamente para asegurarse de que los 160 empleados est\u00e9n al d\u00eda con su visi\u00f3n de ayudar a eliminar la dependencia mundial de los combustibles f\u00f3siles.<\/p>\n
\u201cSi la pasi\u00f3n y el impulso est\u00e1n ah\u00ed, el resto se puede abordar a trav\u00e9s de la capacitaci\u00f3n\u201d, dijo. \u201cPuedo ense\u00f1arle a alguien c\u00f3mo funcionan los sistemas solares fotovoltaicos y cu\u00e1l es la propuesta de valor, no puedo hacer que alguien crea que este es el camino del futuro por m\u00ed mismo, tienen que venir por ese camino. Hay muchos que todav\u00eda no creen, pero los combustibles f\u00f3siles son recursos limitados.<\/p>\n
\u201cSi nos quedamos sin sol, tenemos cosas mucho m\u00e1s importantes de las que preocuparnos\u201d, dijo.<\/p>\n
Una cosa de la que est\u00e1 orgulloso, reflexion\u00f3 Sullivan, es que sus empleados salen de la oficina al final de cada d\u00eda sabiendo que han contribuido al bien com\u00fan.<\/p>\n
\u201cHan puesto m\u00e1s energ\u00eda renovable en la red, han reducido los gastos operativos de la gente para su hogar o su negocio y han mantenido m\u00e1s dinero en nuestra econom\u00eda local\u201d, dijo. "Eso es una victoria".<\/p>\n
Para mantenerse al d\u00eda con el crecimiento y garantizar que su visi\u00f3n permanezca intacta, Sullivan ahora almuerza con cada nuevo empleado, para ayudarlos a comprender qu\u00e9 fue exactamente lo que lo llev\u00f3 a lanzar el negocio en primer lugar.<\/p>\n
\u201cCuando conectas los puntos de que ayuda al medio ambiente y tambi\u00e9n nos ayuda a nosotros como sociedad, te emocionas mucho\u201d, dijo.<\/p>\n
El defensor de la energ\u00eda solar y joven emprendedor, que el a\u00f1o pasado recibi\u00f3 el premio "Director ejecutivo m\u00e1s admirado" del San Diego Business Journal y el premio "Los mejores lugares para trabajar" del Union Tribune, quiere asegurarse de que todos los empleados sepan que Sullivan Solar Power no est\u00e1 "simplemente poniendo cuadrados en los techos". para hacer dinero." Est\u00e1 en el negocio para abogar y afectar el cambio, todos los d\u00edas.<\/p>\nSullivan y su hijo, cuyo nacimiento ayud\u00f3 a motivarlo a cambiar la dependencia mundial de los combustibles f\u00f3siles, disfrutando de los frutos de su trabajo. (Cortes\u00eda de Sullivan Solar Power)<\/figcaption><\/figure>\n\u201cTenemos que seguir trabajando en el lado de la pol\u00edtica para asegurarnos de que este crecimiento contin\u00fae porque las empresas de servicios p\u00fablicos propiedad de los inversores no van a querer que esto suceda. Se ha convertido en la pasi\u00f3n de mi vida y se siente bien ver el crecimiento que hemos visto\u201d.<\/p>\n
Otra forma en que inculca su filosof\u00eda es a trav\u00e9s de los valores fundamentales de la empresa.<\/p>\n
\u201cEl a\u00f1o pasado implementamos un proceso de contrataci\u00f3n m\u00e1s riguroso para asegurarnos de contratar personas con ideas afines, la misma visi\u00f3n y que coincidan con nuestros valores fundamentales\u201d, dijo Tara Kelly, directora de desarrollo comunitario de Sullivan. \u201cCreo que eso nos ha ayudado a mantener la cultura, la pasi\u00f3n y la dedicaci\u00f3n, as\u00ed como nuestra reputaci\u00f3n\u201d.<\/p>\n
Los principios de los valores centrales de Sullivan son: aceptar los desaf\u00edos con empuje y pasi\u00f3n; vive honestamente y s\u00e9 humilde; establecer est\u00e1ndares y luego superarlos; estar en un estado perpetuo de mejora; se parte de la solucion; ser uno con su familia Sullivan; \u00a1y s\u00fabete al barco!<\/p>\n
\u201cCada nuevo empleado recibe un Libro de valores fundamentales, y los [principios] est\u00e1n pintados en la pared de las oficinas en una fuente irlandesa\u201d, continu\u00f3 Kelly. \u201cMantenemos vivos los valores fundamentales al compartir nuestras historias de valores fundamentales y esforzarnos por alcanzarlos\u201d.<\/p>\n
El escudo irland\u00e9s de la familia Sullivan no es solo el logotipo de la empresa, sino que tambi\u00e9n est\u00e1 grabado en el folleto de valores fundamentales. \u201cEl escudo representa qui\u00e9nes somos como empresa y familia en este viaje que compartimos juntos para liderar la revoluci\u00f3n de la energ\u00eda solar\u201d, dec\u00eda una frase del libro.<\/p>\n
Adem\u00e1s de invertir en energ\u00eda alternativa y salvar el mundo, que es un objetivo bastante elevado en s\u00ed mismo, Sullivan tambi\u00e9n invierte en sus empleados.<\/p>\n
\u201cNo estar\u00edamos donde estamos si no fuera por las personas que hacen funcionar esta m\u00e1quina\u201d, dijo. \u201cAs\u00ed que he cre\u00eddo desde el principio que cuando la empresa tiene \u00e9xito, las personas dentro de la empresa tambi\u00e9n deben tener \u00e9xito y ser recompensadas\u201d.<\/p>\n
Kelly, quien se uni\u00f3 a la compa\u00f1\u00eda hace cinco a\u00f1os reci\u00e9n salido del estado de San Diego despu\u00e9s de dirigir la marcha del campus hacia la energ\u00eda renovable como su "Comisionado Verde", dijo que Sullivan mantiene viva la cultura motivadora.<\/p>\n
\u201cTodos trabajamos muy duro, pero Daniel nos recompensa muy bien a todos y mantiene un buen ambiente\u201d, dijo. \u201cSomos una comunidad muy unida y hacemos muchas actividades al aire libre para unirnos y celebrar nuestros \u00e9xitos\u201d.<\/p>\n
Con el l\u00edmite de medici\u00f3n neta en la regi\u00f3n de San Diego reci\u00e9n alcanzado, Sullivan y su equipo han estado realizando un an\u00e1lisis detallado de la productividad de sus sistemas solares existentes. Como resultado, conf\u00edan en que podr\u00e1n optimizar los sistemas para muchos de los clientes de SDG&E que realizar\u00e1n la transici\u00f3n a la nueva estructura de "tiempo de tarifa", lo que har\u00e1 que la propuesta de valor sea casi tan buena como antes del tope.<\/p>\n
En 2015, la empresa de 10 a\u00f1os gener\u00f3 $50 millones en ingresos y, a pesar del pr\u00f3ximo tope de medici\u00f3n neta, tiene como objetivo $70 millones en 2016. Eso est\u00e1 muy lejos de la vida en ese garaje.<\/p>\n
\u201cCreo que gran parte de mi motivaci\u00f3n provino de las personas que dijeron que no se pod\u00eda hacer y que no pod\u00eda tener \u00e9xito\u201d, dijo. \u201cAs\u00ed que me dispuse a demostrar que todos estaban equivocados y a\u00fan no he terminado. Hay muchas personas que a\u00fan se muestran negativas acerca de la energ\u00eda solar y renovable; sobre si realmente podr\u00edamos o no cambiar esta regi\u00f3n, este estado, este pa\u00eds y, en \u00faltima instancia, globalmente; y nuestra dependencia de la industria de los combustibles f\u00f3siles.<\/p>\n
\u201cMe ir\u00e9 a la tumba tratando de demostrar que s\u00ed\u201d.<\/p>\n
\u2014P\u00f3ngase en contacto con Morgan M. Hurley en morgan@sdcnn.com.<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Por Morgan M. Hurley | Editor<\/p>","protected":false},"author":753,"featured_media":238576,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"The passions of a solar phenom","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":[],"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_override_counter":[],"footnotes":""},"categories":[11547,11600,11550],"tags":[],"class_list":["post-238575","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-features","category-sdnews","category-top-stories"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/238575","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/753"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=238575"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/238575\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/238576"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=238575"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=238575"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/test.sdnews.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=238575"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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